1、 人们看到，在内蒙古阿尔山，零下30多度的严寒下，习近平总书记和普通官兵一样头戴栽绒皮帽、身穿迷彩防寒服，视察边防哨所，和战士亲切交谈；
2、 两项d内重要法规修订的动议者，正是中共中央总书记习近平。(口号对企业的重要性)。
3、企业文化，是一个组织由其价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。而企业文化标语则是将这些价值观或现象以具体的文字配合图形体现出来并张贴或悬挂于企业内部的办公区域。
4、•重视合同，规范运作，确保质量，信誉承诺。
5、坦率地讲，要增加成功者只存在两种可能：一是动员更多的人投身创业试错。在成功率为一定的情况下，会有更多的成功者。二是改善环境，创造条件和机会，亦即优化创业创新的生态系统。对于今天的中国来说，要让更多的人愿意投身创业并使“双创”生态系统不断改善和优化，需要改革的深刻介入。
6、•要把质量保，管理不能少；要想质量高，管理要更好。
7、对此，5月7日晚，滴滴出行通过官方社交账号公开回应“高抽成”问题，表示虚心接受公众批评，并将持续推进平台收费定价公开透明。
8、•你的品味，我的品质，好的搭档，你我都需要。
9、企业文化标语的主要作用是：企业文化是无形的管理，起到企业文化宣传作用，更能提升企业整体形象，
10、 3年来，从童名谦因对湖南衡阳贿选案负有领导责任被立案查处，到对山西省委因塌方式腐败进行改组性质的问责，d风廉政建设中d委的主体责任和纪委的监督责任提至前所未有的高度，通过抓住主体责任这个“牛鼻子”，从源头上防止治d管d失之于宽、失之于软的现象。
11、企业文化标语还能够起到一个导向的作用，一个没有企业文化的企业是不能够得到长远的发展的。这个引导作用就可以决定企业的发展方向！其次，企业文化标语还能够对企业的员工们产生一种约束效应。正确的企业文化将会使员工们规范他们的行为，还有他们的价值观，还有他们的道德行为等。
12、更多网民呼吁以滴滴为代表的网约车企业在接受批评的基础上，能够以实际行动切实推动抽成问题持续整改，让平台定价更加规范、公开、透明。对于平台的定价机制，乘客、司机、平台三方都应该享有知情权。有网民说，希望乘客和司机都能清晰看到实付车费和实收车费的账单，真正做到透明化。
13、所谓产业政策，一定是指对某一类产业优先发展的支持政策，既有政策目标，也有政策手段。从这个意义上看产业政策就需要谨慎一些了，尤其在市场能够发挥配置资源作用的领域更为如此。这里有两个绕不过去的问题，而且经常被人们提及。
14、 “要坚持‘老虎’‘苍蝇’一起打，既坚决查处领导干部违纪违法案件，又切实解决发生在群众身边的不正之风和腐败问题。”十八届中央纪委二次全会上，习近平总书记的讲话，彰显了我们d坚决惩治腐败的决绝气概，道出d和人民的共同心声。
15、•只有步入国际标准的轨道，才有无限延伸的空间。
16、 第一类成本是法定成本。企业的很多开支，是在市场竞争当中形成的，如果这个员工你的企业想雇，我的企业也想雇，我们就要彼此竞价。这类成本是市场竞争和供求关系决定的，但是也有其他成本是法律规定的。比如企业必须交税，必须缴纳社保。我们国家税收增长快，法定的社保缴付增长快，甚至超过工资总额的增长速度。要想降低这类成本，不是单个企业甚至所有企业一起开会就能解决的。我们的立法机关，以及制定行政、政策的相关单位，必须要认识到这个问题的重大性，要采取能够在实际工作当中见效的措施来降低成本。你不降，企业就熬不过去，因为我们现在已经看到经济下行，市场供求的成本正在下降。无论是人工还是原材料，价格都在下降，但是法定成本的下降速度却跟不上。因此，等不到市场成本降到可以承受的范畴，一些企业就支撑不住了。
17、另一个比较典型的看法是，政府鼓励创业时，往往是经济不太好的时候。这时，政府鼓励创业是为了缓解就业压力。不可否认，这种情况以前有过。然而，改革开放近40年的伟大实践表明，鼓励创业并不是权宜之计。“大众创业，万众创新”，实际上是一个改革。我的理解是，要通过由“双创”触动或倒逼的改革，彻底完成从计划经济向市场经济的转型，将经济增长和发展的主动力建立在“双创”基础上。因此可以说，“双创”是根本大计，而不是权宜之计。
18、那么，“双创”是如何具体影响主流价值观的形成呢？李克强总理指出，我们推动“双创”，就是要让更多的人富起来，让更多的人实现人生价值。这有助于调整收入分配结构，促进社会公平，也会让更多的年轻人，尤其是贫困家庭的孩子有更多的上升通道。民富国强是主流价值观的物质基础。唯有将富强作为国家层面价值观上的“首善”，才有可能贯通国家、社会和公民个人层面的共同价值观，也才有可能让主流价值观体现在国家、社会和公民个人的日常生活之中。
19、 企业文化和企业经济实力是构成企业品牌形象的两大基本要素，它们是相辅相成的。企业品牌展示一个企业的形象，企业形象是企业经济实力和企业文化内涵的综合体现。评估一个企业的经济实力如何，主要看企业的规模、效益、资本积累、竞争力和市场占有率等。企业文化是企业发展过程中逐步形成和培育起来的具有本企业特色的企业精神、发展战略、经营思想和管理理念，是企业员工普遍认同的价值观、企业道德观及其行为规范。企业如果形成了一种与市场经济相适应的企业精神、发展战略、经营思想和管理理念，即企业品牌，就能产生强大的团体向心力和凝聚力，激发员工的积极性和创造精神，从而推动企业经济实力持续发展。企业文化(软件)与企业的经济实力(硬件)具有紧密关联性，企业长期经营与管理积累的价值所在。因此，我们要建设具有综合竞争力的大型企业，就必须坚持两手抓，一手抓经济发展，一手抓企业文化建设汕头招
20、 2015年岁末，中央政治局召开专题民主生活会，围绕带头践行“三严三实”的要求，联系自身执行中央八项规定的实际，联系严格教育管理家属子女和身边工作人员的实际，联系周永康、薄熙来、徐才厚、郭伯雄、令计划等人案件的深刻教训，进行d性分析，开展批评和自我批评，总结d的十八大以来作风建设的实践，研究加强d风廉政建设、加强中央政治局自身建设的措施。“这次专题民主生活会开得很好，大家讲认识、谈体会，摆问题、查不足，出主意、说措施，启发了思考和感悟，触动了思想和灵魂，很多意见建议对进一步做好中央政治局的工作很有帮助。”习近平总书记这样评价中央政治局专题民主生活会。
21、蔡昉：如何打破改革、增长和稳定的“不可能三角”？
22、由此，中国经济需要寻求新动力。短期的动力可以来自刺激政策，但不能长久，亦会造成新的问题，特别是在经济下行和面临深刻转型的当下。那么，中长期经济增长的动力来自哪里？答案是来自供给侧。中国目前还存在阻碍供给侧动力形成和发挥作用的体制性、政策性障碍，所以要通过供给侧结构性改革，才能激发和产生供给侧动力。这是提出供给侧结构性改革的必然性，或者说大致的逻辑。
23、 “现在，我们比历史上任何时期都更接近中华民族伟大复兴的目标，比历史上任何时期都更有信心、有能力实现这个目标。”
24、 遏止公款吃喝、治理会员卡腐败，叫停奢华晚会、严禁公款寄送贺年卡，从群众反映强烈的问题改起，从群众希望办好的事情做起。
25、 大事管得住，“小事”不放松。向公款买贺卡、送月饼这些“小节”开刀，一个节点一个节点地紧抓不放，也成为这3年从严治d的一抹亮色，更让人们深切感受到d中央正风肃纪的坚强决心。前不久发布的中国社科院2015年度《反腐倡廉蓝皮书》验证了这一点。《蓝皮书》调查显示，社会反腐败信心指数继续上涨，九成以上领导干部认可惩治腐败力度，六成领导干部认为d的十八大以来“腐败总体上得到有效遏制”，近七成居民认为纠正“四风”工作效果明显。
26、 我们通常会把降成本看作是企业的工作，看作企业、家庭、个人这些微观主体应尽的义务。这有道理，因为在竞争压力下，如果微观主体很好地管理成本，就有利于应对经济困难，增强竞争力；随着利润增加，未来发展的资本也在增加。
27、在体制转型时期，新旧体制相互交织、此消彼长，这对主流价值观的形成产生了重要影响。一方面，长期被压制的个人欲望井喷式爆发；另一方面，新的规则、秩序尚未建立起来。二者的共同作用，导致了大量失范行为、投机行为甚至犯罪行为。但也正是在这个深刻的转型时期，作为市场经济原生状态的创业、源生动力的创新从萌发到迸发，进而对主流价值观的形成产生积极影响。富强作为主流价值观的物质基础，公平作为主流价值观的基本诉求，自由作为主流价值观的目标追求，都与“双创”的伟大实践紧密联系在一起。
28、一般认为，社会的主流价值观形成，是多因素综合作用的结果。其中一个重要的、具有决定性作用的因素，就是社会的财富生产方式。迄今为止，人类社会大致有过三种财富生产方式：自然经济、市场经济和计划经济。自然经济、计划经济已基本退出历史舞台，市场经济是当下世界主要国家的财富生产方式。虽然世界各国的市场经济因体制、制度和文化的差异，具有一些自身的特点，但基本运作机制是一致的或趋向于一致的。
29、 d中央带头示范，全d向d中央看齐。正是因为以习近平同志为总书记的d中央坚持从自身抓起、以身作则，才树立起徙木立信的威望，在全d全国产生了强大示范效应，促进了d风政风转变，推动了全面从严治d，形成了d政军民同频共振、上下一心的良好局面。
30、 3年来，周永康、薄熙来、徐才厚、郭伯雄、令计划等一批高级领导干部因严重违纪违法先后受到d纪国法严惩。一大批“老虎”相继落马，没有免罪的“丹书铁券”，也没有什么“铁帽子王”。“诛一恶则众恶惧”，民心为之大振。
31、•品质合格是尽社会的义务，品质卓越是对社会的贡献。
32、 江河横流，时移世易。与国内外形势发展变化相比，与d所承担的历史任务相比，当前d的领导水平和执政水平、d组织建设状况和d员干部素质、能力、作风，都还有不小的差距：
33、•建有质量文化的质量体系，创造有魅力、有灵魂的质量。
34、讨论创业与产业之间的关系，一定会涉及政府与创业和产业的关系。其中一个方面就是产业政策的问题。事实上，产业政策的外延扩得太大，无助于问题的讨论。我们要先去掉一些现在被认为是产业政策、但实际上不是产业政策的内容。例如，把政府推动基础设施发展视为产业政策，是一部分学者的观点。但要知道，基础设施是公用事业，提供普遍服务，构成现代社会发展的一个大平台，而并不仅仅服务于经济。在任何情况下，政府都有责任推动基础设施建设和发展。就此而言，推动基础设施建设和发展并不是一个产业政策的问题。
35、•让高质量的产品乘着环宇风帆，冲出亚洲、走向世界。
36、•增强紧迫感、加强责任心、全力抢市场、打好翻身仗。
37、•品质—是获得信任的砝码，是竞争致胜关键，是永无止境的追求，价值和尊严的起点。
38、 3年来，全d上下按照总书记的要求，认真学习d章，牢固树立d章意识；加强d的纪律特别是政治纪律和政治规矩教育，牢记和遵守中央提出的“五个必须、五个决不允许”等要求，补足精神之“钙”。
39、 “严以修身、严以用权、严以律己，谋事要实、创业要实、做人要实”，这是领导干部的修身之本、为政之道、成事之要，也是新形势下d的思想政治建设和作风建设的重要遵循。2014年3月9日，习近平总书记在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时，首次提出“三严三实”的要求，为教育实践活动之后的锤炼d性再次“点题”。
40、在这里，创业者、企业家所起到的关键性作用是作为技术创新成果产业化的组织者。科学发现、技术发明和文化创意的成果，都是创业者、企业家主导的产业化过程的投入要素。所以，通过持续、有力地推动“双创”，形成创业创新文化，就能为培育创业者和企业家创造条件，进而为中长期经济增长提供动力。
41、 治国必先治d，治d务必从严。抓住从严治d，就抓住了治国理政的关键。d的十八大以来，习近平总书记就全面从严治d提出一系列新的重要思想，为全面推进d的建设新的伟大工程进一步指明了方向。
42、总之，唯有“双创”，中国才能完成从计划经济向市场经济的转型；唯有“双创”，才能推动以政府改革为主要内容的结构性改革；唯有“双创”，才能助力中国跨越“中等收入陷阱”，成为高收入国家，进而向发达国家、现代国家前行。
43、诸如此类的文化标语还有非常之多，美特斯邦威的不走寻常路，中国电信的用户至上，用心服务等等，都是如出一辙。虽然宣传手段好像都很类似，可因为一句标语而成功的企业任然屡见不鲜，一个企业应该拥有自己的标语，如果你是一个大企业的企宣，那你还在等什么？
44、对于网民关注的平台抽成比例计算方式问题，滴滴在声明中表示其受多方面因素影响。滴滴称，当一个订单成功匹配后，司机和乘客根据单独的计价规则分别计算车费。由于受不同城市、订单距离长短、时间长短、路况拥堵等因素影响，司机收入占乘客应付车费的比例也不一致。
45、•转变观念，转变作风，创新机制，创新局面。
46、 “没有比人更高的山，没有比脚更长的路”。肩负着对民族的责任、对人民的责任、对d的责任，奋力前行在新的“赶考”路上的中国共产d人，在以习近平同志为总书记的d中央坚强领导下，正在进行具有许多新的历史特点的伟大斗争。
47、对于愿意投身“双创”的人来说，创业创新的成功是一个有待实现的梦。政府和社会有必要为个体实现梦想创造更加自由、公平的环境，但个体则不能一味要求政府和社会提供超出“普惠”以上的条件和机会。任何时候，个人和团队的自我奋斗是实现梦想的核心要素。具体到创业创新，就是不需要依凭关系、出身等前置性条件，而只有依靠自己和团队的努力奋斗，借助于“双创”生态系统的帮助，才可以实现人生目标乃至梦想。在这里，自由的个人奋斗既是主流价值观的具体体现，也是实现人生价值的基本途径。
48、今天说的创业，很大程度上带有创新意义。我们在美国的硅谷和波士顿、以色列的硅溪看到的创业，以及在北京中关村、深圳南山看到的大部分创业，都是内在创新，主要从事新技术研发的创业。
49、 将企业的整体价值观和经营理念以标语的形式张贴于企业办公场所或生产车间内，对员工的行为准则和思想行为进行时时教育，处处纠正，避免企业文化的偏离，对员工起到很好的规范和引导作用，同时美化办公环境，展现公司文化内涵和提升企业形象。
50、 然而，崇高信仰、坚定信念不会自发产生。习近平总书记指出：“要炼就‘金刚不坏之身’，必须用科学理论武装头脑，不断培植我们的精神家园。”